Thuật ngữ/Tra cứu

Tra cứu nhanh vấn đề mà bạn quan tâm trong lĩnh vực lao động, nhân sự. Xếp theo thứ tự Alphabe (từ A > Z) (đang liên tục bổ sung, hoàn thiện)

A
An toàn lao động, vệ sinh lao động

B

Ban chấp hành Công đoàn cơ sở
Bản mô tả công việc (Job description)
Các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động
Các loại hợp đồng lao động
Cách chức
Cán bộ công đoàn 
Chấm công
Chấm dứt hợp đồng lao động
Chấm dứt HĐLĐ do thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc lý do kinh tế
Chăm sóc sức khỏe đối với lao động nữ
Chế độ bảo hiểm xã hội
Chế độ bảo hộ lao động, chăm sóc sức khoẻ NLĐ
Cho thuê lại lao động
Chủ tịch Ban chấp hành công đoàn
Chuyển sinh hoạt Công đoàn
Công đoàn
Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở
Công đoàn cơ sở
Công nghiệp 4.0
Công tác nữ công
Công việc của Giám đốc nhân sự/Bộ phận nhân sự
Công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm


D, Đ
Danh mục công việc nhẹ lao động chưa thành niên (13-15 tuổi) được làm
Đại diện theo ủy quyền
Đại hội Công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp
Hợp đồng lao động khi NLĐ đủ tuổi nghỉ hưu
Hợp đồng lao động với NLĐ cao tuổi
Hợp đồng thử việc
Hợp đồng lao động vô hiệu
Hợp đồng uỷ quyền


I


K
Không đủ sức khỏe lao động (NLĐ cao tuổi)
Không được đình công
Ký kết hợp đồng lao động
Kỷ luật lao động



L
Lãi suất chậm nộp BHXH, BHYT, BHTN
Làm thêm giờ
Làm việc linh hoạt/Làm việc theo hiệu suất
Làm việc tại nhà
Loại hợp đồng lao động
Lao động nữ
Lao động chưa thành niên (trẻ em)
Lao động người nước ngoài
Liên đoàn lao động quận, huyện
Luật an toàn, vệ sinh lao động
Luật bảo hiểm xã hội
Luật bảo hiểm y tế
Luật thuế thu nhập cá nhân
Luật việc làm
Lương làm thêm giờ & lương làm việc ban đêm


M
Mức đóng bảo hiểm thất nghiệp
Mức đóng BHXH, BHYT, BHTN
Mức lương cơ sở
Mức lương tối thiểu


N
Nghỉ chuyển ca
Nghỉ Lễ, nghỉ Tết
Nghỉ trong giờ làm việc (nghỉ giữa giờ)
Nhiệm kỳ Ban chấp hành Công đoàn
Nhiệm vụ, quyền hạn của cán bộ Công đoàn
Những công việc không được sử dụng lao động nữ
Quy định về tuổi nghỉ hưu
Quy trình tuyển dụng & thử việc
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của Người lao động
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của Người sử dụng lao động
Quyền lợi, chế độ của NLĐ thử việc
Quyền tạm hoãn, hoặc đơn phương chấm dứt HĐLĐ của lao động nữ mang thai
Quyền tuyển dụng lao động của NSDLĐ
Quyền và nghĩa vụ của Người lao động
Quyền và nghĩa vụ của Người sử dụng lao động
Quyền và trách nhiệm của Công đoàn cơ sở
Quyền và trách nhiệm của Đoàn viên Công đoàn
Quyết định chấm dứt hợp đồng lao động (biểu mẫu)
Quyết định tăng lương (biểu mẫu)
Quyết định xử lý kỷ luật lao động (sa thải, biểu mẫu)
Quy chế đào tạo nhân sự (biểu mẫu)
Quy chế hoạt động của Ban nữ công
Quy chế thực hiện dân chủ tại nơi làm việc
Quỹ bảo hiểm thất nghiệp
Quỹ phòng, chống thiên tai


R

S
Sa thải
Sổ bảo hiểm xã hội
Thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động
Thẻ bảo hiểm y tế
Thẻ đoàn viên Công đoàn
Thông báo chấm dứt HĐLĐ vì thay đổi cơ cấu, công nghệ, lý do kinh tế (biểu mẫu)
Thông báo giới thiệu nhân viên mới (biểu mẫu)
Thông báo kết quả thử việc
Thỏa ước lao động tập thể
Thoả ước lao động tập thể vô hiệu
Thoả thuận chấm dứt HĐLĐ trước thời hạn (biểu mẫu)
Thoả thuận chấm dứt hợp đồng thử việc (biểu mẫu)
Thỏa thuận bảo mật thông tin
Thỏa thuận tạm hoãn thực hiện HĐLĐ (biểu mẫu)
Thời gian làm việc
Thời gian nghỉ ngơi
Thủ tục kết nạp đoàn viên Công đoàn
Thủ tục ngừng đình công
Thủ tục hoãn đình công
Thủ tục, trình tự đăng ký, cấp sổ BHXH, thẻ BHYT (sơ đồ)
Thư mời thử việc
Thương lượng, ký kết Thoả ước lao động tập thể
Thương lượng tập thể
Thử việc
Tiền lương
Tiêu chuẩn, điều kiện tham gia Ban chấp hành Công đoàn cơ sở
Tổ chức chính trị, chính trị xã hội tại doanh nghiệp
Tổ chức dịch vụ việc làm

1 nhận xét: