Vụ án lao động

Gồm 4 phần:
1. Quy định của pháp luật về tố tụng lao động
2. Các mẫu đơn từ trong một vụ án lao động
3. Một số vụ án lao động tiêu biểu (với bình luận của luật sư)
4. Biểu mẫu tố tụng lao động (do Toà án ban hành)
.......

1. Quy định của pháp luật về tố tụng lao động:
  1. Thế nào là: Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật?
  2. Những tranh chấp về lao động thuộc thẩm quyền giải quyết của Tòa án
  3. Những tranh chấp về lao động thường dẫn đến kiện tụng 
  4. Các giai đoạn giải quyết một vụ án lao động (sơ đồ tóm lược)
  5. Trình tự, thủ tục giải quyết một vụ án lao động
  6. Vấn đề chứng cứ và chứng minh trong vụ án lao động
  7. Chuẩn bị hồ sơ khởi kiện vụ án lao động 
  8. Hướng dẫn nộp Đơn khởi kiện vụ án lao động
  9. Vấn đề án phí trong vụ án lao động
  10. Thế nào là hoà giải trong tố tụng lao động

2. Các mẫu đơn từ trong vụ án lao động

  1. Đơn khởi kiện vụ án lao động - bị đơn phương chấm dứt HĐLĐ 
  2. Đơn trình bày về nội dung khởi kiện
  3. Đơn trình bày và giao nộp chứng cứ
  4. Đơn đề nghị thu thập chứng cứ
  5. ...vv 

......

3. Một số vụ án lao động tiêu biểu:
  1. Bị cắt HĐLĐ trái luật: 12 giáo viên thắng kiện, Phòng GDĐT phải bồi thường hơn 840 triệu đồng (4/2019)
  2. Thử việc quá thời gian quy định: coi chừng bị NLĐ kiện! (8/2018)
  3. Tòa làm khó người lao động? (8/2018)
  4. Vụ án "không được làm việc cho đối thủ cạnh tranh" & bản thỏa thuận NDA (7/2018)
  5. Kiện đòi bồi thường vì bị tai nạn lao động mất cánh tay (7/2018)
  6. 4 nhân viên bảo vệ kiện ngân hàng đòi hơn 2 tỉ tiền làm thêm giờ (10/2017)
  7. "Tranh chấp về trợ cấp thôi việc, BHXH và bồi thường thiệt hại khi chấm dứt hợp HĐLĐ"
  8. Hết thời hiệu khởi kiện vụ án lao động, Toà vẫn thụ lý xét xử là sai quy định
  9. Bị sa thải và dán ảnh nơi công cộng, nữ nhân viên khởi kiện công ty
  10. Bị đơn phương chấm dứt HĐLĐ, NLĐ khởi kiện và thắng kiện sau 6 lần xét xử
  11. Vi phạm cam kết làm việc sau khi được gửi đi đào tạo ờ nước ngoài, NLĐ bị kiện
  12. Lao động sinh con thứ 3 khiếu kiện cty khóa Việt Tiệp sa thải sai quy định
  13. Giám đốc nhân sự bị sa thải trái luật được bồi thường hơn 900 triệu đồng
  14. Được bồi thường hơn 118 triệu đồng vì bị đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật
  15. Kỹ sư Lê Văn Tạch bị Toyota kỷ luật vì gửi thư làm phiền Tổng giám đốc
  16. Sa thải nhân viên theo Thoả ước lao động trái luật, công ty bị thua kiện
  17. Sa thải trái pháp luật, công ty PMC phải bồi thường cho NLĐ trên 300 triệu đồng 




.......

4. Biểu mẫu tố tụng:
(Do Toà án ban hành)
  1. Thông báo về việc thụ lý vụ án lao động
  2. Thông báo nộp tiền tạm ứng án phí
  3. Giấy triệu tập tham dự phiên hoà giải và kiểm tra chứng cứ
  4. Biên bản hoà giải và kiểm tra chứng cứ
  5. Biên bản hoà giải không được
  6. Biên bản hoà giải không thành
  7. Biên bản hoà giải thành
  8. Quyết định công nhận thoả thuận của các bên đương sự
  9. Quyết định đưa vụ án ra xét xử sơ thẩm
  10. Giấy triệu tập tham dự phiên toà sơ thẩm
  11. Bản án sơ thẩm
  12. Quyết định đưa vụ án ra xét xử phúc thẩm
  13. Bản án phúc thẩm

Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét